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《演员请就位2》四位导演人设定位分析 有人撕伪装有人发现闪光点

《演员请就位2》四位导演人设定位分析 有人撕伪装有人发现闪光点
2020-10-14 10:26:10
仝卓回应被工作室讨债:泰国是您邀请我们全家去的09:04

《演员请就位2》四位导演人设定位分析

1.陈凯歌,不急不躁娓娓道来

在上一季《演员请就位》中,陈凯歌就格外圈粉,他十分有个人魅力,几乎每一位演员都很喜欢陈凯歌的讲戏,很善于抓矛盾点和戏剧线,一开始选导演的时候大家都觉得他很严厉不敢去他的组,后来都争抢着去,明道和炎亚纶最后还把他比喻成慈父。

这一季,陈凯歌的点评依旧如此,始终认真对待每一段表演,无论大家把这段表演说得有多么差劲,他也能找到一些不错的闪光点去肯定和鼓励演员。

听了他的讲评,演员可以收获到属于自己的经验,而不仅仅是知道自己演得不好,却不知道怎么提高。

就像你可以告诉其他人怎么把甜的食物做得更好吃,但不能让别人把甜的做成辣的,因为辣的口感更好,这一点也是鉴影嘉宾李成儒应该提高的。

如果陈凯歌不再拍电影,去办一个演技补习班,对中国影坛的贡献一定会大于他做导演的。

2.尔冬升,如霹雳火直指要害

也许是因为尔冬升导演是演员出身,所以对演员的要求更加严厉。

第一组出场的陈宥维、王楚然,尔冬升对他们的点评毫不留情,而在知道陈宥维是男团出身后,尔冬升更是以过来人的身份提醒他认真磨练演技,他认为好演员可以不问出身,但是要端正态度,放弃偶像包袱才能走得更远。

他总是很不讲情面,而且不留余地的直击要害,直接地撕掉竞演演员的所有伪装,只强调敬业,只强调能否认真做好表演,对演员凶也是为他们好,曾经梁朝伟和刘德华也都被导演骂过,都是为了把戏更好地呈现给观众。

尔冬升和陈凯歌如此冷热交替,一个是高效率的敬业,一个是润物细无声的关怀,演员在他们的教导下,很难学不到东西。

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