华为天才少年计划是什么标准如何

一则华为任正非内部讲话时透露，华为要从全世界招收天才年，给华为注入活力。此消息一出，一石激起千层浪，大家在赞叹任总高瞻远瞩的同时，也开始讨论什么是“天才”少年。我觉的天才少年应满足于超高智商，对于华为相关研究能够快速掌握贯通，同时思维又极具创造性和跳跃性，不局限于现有的规则体系中。

“华为计划今年在全世界招收20-30名天才少年，明年再计划招收200-300名。这些天才少年就像“泥鳅”一样，钻活我们的组织，激活我们的队伍。”从这句话后半段就可以看出，这些天才少年不一定需要多高的理论知识积累，但思维要活跃，要有创造力。能为华为各种项目提供新的思路，提出创造力般的构思。同时也能带动队伍的活力，让更多人去思考和创造。这有创新才能改变世界，华为具有一颗改变世界的心。

很显然任总害怕华为越来越强大的同时，却越来越变得死板和恪守。员工努力按照规则前进的时候，变成了思维惯性般的前行，而失去了活力。这些所谓的天才少年就注入新鲜，且具有创造性的血液，让华为一直激情前行。

华为今年的天才少年是谁

近日，据电子科技大学消息，2022年秋季校园招聘中，该校博士研究生宁博宇进入华为，成为“天才少年”项目一员，年薪百万。

据悉，现年26岁的宁博宇通过华为2022年秋季校园招聘入选华为无线产品线与光产品线的"天才少年计划"，年薪百万，据介绍，博士四年，宁博宇在通信领域顶级期刊/会议上共发表了21篇论文，其中11篇为通信领域JCR-Q1分区、10篇为IEEE旗舰顶会。

此外，他还作为学生参与了国家重点研发计划、国家自然科学基金重点项目等。

宁博宇曾在华为成都研究所2012无线通信实验室实习。实习期间宁博宇帮助华为项目组解决了多用户下行MIMO空分多流复用等三个重要问题。

宁博宇还是哔哩哔哩的一名up主，粉丝2w+，累计播放600w+。

公开资料显示，“天才少年”项目是由华为创始人任正非在2019年发起的，用顶级挑战和顶级薪酬吸引顶尖人才的项目。对于入选华为“天才少年”，宁博宇表示：“我只是一个普通学生，这次入选是我运气比较好！因为我的研究方向和华为未来的课题高度相关。并且在面试过程中，我和华为专家交流的非常愉快，我们相互都学到了新的知识，并为未来的合作达成了共识。”

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